Un vitrier / miroitier confirmé gagne environ 1 683 € net par mois, ce qui correspond à 2 150 € brut. Les débuts se font plutôt vers 1 464 € net, et les profils les plus qualifiés atteignent 2 270 € net. Le montant dépend d'abord de la classification inscrite au contrat — c'est elle, et non l'intitulé du poste, qui fixe le minimum applicable. Formation travail en hauteur OPPBTP (port du harnais) et Formation amiante SS4 – Opérateur de chantier (2 jours minimum) sont les qualifications les plus demandées sur ce poste.
Estimation établie sur les minima de la convention ouvrier du BTP, convertis en net au taux de cotisations de cette catégorie ; le détail par région et par niveau figure plus bas. (19 juillet 2026.)
Salaire Vitrier / Miroitier BTP
Contrairement au menuisier qui façonne le bois ou l'aluminium, le vitrier-miroitier travaille une matière qui ne pardonne pas l'approximation, le verre. Cette exigence technique, associée à la manipulation de charges fragiles et coupantes, justifie une partie de sa rémunération et explique pourquoi le métier reste recherché sans afficher la tension d'autres corps de métier du bâtiment. Le marché est à l'équilibre, porté par le remplacement des vitrages anciens plutôt que par une pénurie de main-d'œuvre, ce qui le rend un peu plus sensible aux ralentissements économiques que la moyenne des métiers du BTP. L'activité se répartit surtout entre trois bassins, la Nouvelle-Aquitaine, l'Île-de-France et la PACA, souvent autour d'ateliers ou d'entreprises spécialisées en menuiserie vitrée. On y entre par un CAP miroitier ou par une reconversion depuis un autre métier manuel, l'essentiel du savoir-faire se construisant ensuite au contact du geste. C'est un métier pour qui aime le travail de précision autant que la relation client, entre atelier et pose chez les particuliers.
Fiche révisée le 14 juillet 2026 · Salaires estimés par SalaireBTP, distincts des minima conventionnels et des offres d'emploi.
Présentation du métier
Missions au quotidien
Le vitrier-miroitier prend les mesures, découpe et façonne le verre, puis pose les vitrages, miroirs, vérandas et fermetures. Il remplace les vitrages cassés ou peu performants par des vitrages isolants, assure l'étanchéité et le calfeutrement, et intervient aussi bien chez les particuliers que sur des chantiers tertiaires.
Conditions de travail
Le métier alterne atelier et chantier, avec manutention de charges fragiles et lourdes, et parfois pose en hauteur. La sécurité de manipulation du verre et les EPI sont essentiels.
Évolution de carrière
Le vitrier-miroitier peut se spécialiser en façades vitrées et murs-rideaux, devenir chef d'équipe ou s'installer à son compte pour la clientèle de proximité.
Pourquoi ce métier recrute en 2026
Le métier est à l'équilibre sur le trio Île-de-France / Nouvelle-Aquitaine / PACA, soutenu par la rénovation énergétique et le remplacement des vitrages anciens par du double ou triple vitrage.
Fourchettes de rémunération estimées
▼ −12 % vs milieu des 63 métiers estimésDébutant (0-2 ans)
bas
1 590 €
repère estimé
1 870 €
haut
2 281 €
Borne du modèle : sous le SMIC, le SMIC est dû.
taux horaire estimé ≈ 12,33 €/h brut (équivalent horaire de ce repère, base 151,67 h)
Confirmé (3-5 ans)
bas
1 828 €
repère estimé
2 150 €
haut
2 623 €
Borne du modèle : sous le SMIC, le SMIC est dû.
taux horaire estimé ≈ 14,18 €/h brut (équivalent horaire de ce repère, base 151,67 h)
Senior (6-10 ans)
bas
2 125 €
repère estimé
2 500 €
haut
3 050 €
taux horaire estimé ≈ 16,48 €/h brut (équivalent horaire de ce repère, base 151,67 h)
Expert / chef équipe
bas
2 465 €
repère estimé
2 900 €
haut
3 538 €
taux horaire estimé ≈ 19,12 €/h brut (équivalent horaire de ce repère, base 151,67 h)
D'où vient ce chiffre
Ce métier relève de la catégorie ouvrier et des conventions collectives n° 1596 et n° 1597 — laquelle s'applique dépend de la taille de l'entreprise et de son activité principale. Pour le profil confirmé, ce métier affiche 2 150 € brut : c'est la base nationale, sans coefficient régional (les hubs par région, eux, l'appliquent et arrondissent au palier de 50 € — d'où un léger écart entre les deux pages pour une même région). Si le résultat passe sous le SMIC (1 867,02 € bruts mensuels), c'est le SMIC qui s'applique : le minimum légal prime toujours sur le minimum conventionnel. Au niveau confirmé, le net indiqué retire 21,7 % de cotisations salariales, calculées ligne par ligne sur ce brut (hors mutuelle), avant impôt sur le revenu.
Ce que ce montant n'est pas : un salaire observé. C'est une estimation de l'éditeur : elle s'inspire du niveau de classification que la convention prévoit pour ce degré de qualification, sans appliquer le minimum de la grille, que seule votre classification réelle fixe. Un salaire réel dépend de l'ancienneté, des certifications détenues, des primes de chantier et de l'accord d'entreprise, qui peut déroger à la branche dans certaines matières mais pas aux salaires minima hiérarchiques (art. L2253-1 du Code du travail). Les répartitions de salaires réellement versés, elles, sont publiées sur les pages régionales. Méthode de calcul des montants affichés
Minimum dû ou estimation de marché ?
- Estimation SalaireBTP
- 2 150 €
- Brut mensuel, profil confirmé, base nationale.
- Nature : estimation de l'éditeur, non mesurée.
- Fiche révisée le 14 juillet 2026.
- Minimum dû
- SMIC : 1 867 € depuis le 1er juin 2026 (arrêté du 22 mai 2026)
- Premier échelon, grille ouvriers du bâtiment : 1 867 à 1 900 € selon les 14 grilles régionales
- 13 montant(s) de grille rattrapé(s) par le SMIC.
- Nature : plancher opposable, fixé par arrêté ou accord.
L'estimation confirmée dépasse de 13 % le plus haut de ces minima.
Le minimum d'un salarié dépend de son niveau, pas de l'intitulé du poste. Retrouver son niveau · par position : N1P1 et N1P2, N2, N3P1, N3P2, N4P1, N4P2.
Aucune observation externe de salaire n'est intégrée à cette fiche : ni salaire versé mesuré par l'INSEE, ni salaire proposé dans les offres. Les montants ci-dessus sont donc l'estimation et le minimum dû. Pourquoi aucune statistique publique par métier
Net après impôts vitrier / miroitier par niveau
Scénario : impôt de l'année réparti sur douze mois, célibataire sans enfant — ce n'est pas la retenue à la source de votre bulletin.
| Niveau | Brut | Net avant impôt | Net après impôt — scénario indicatif |
|---|---|---|---|
| Débutant (0-2 ans) | 1 870 € | ≈ 1 464 € | ≈ 1 460 € |
| Confirmé (3-5 ans) | 2 150 € | ≈ 1 683 € | ≈ 1 660 € |
| Senior (6-10 ans) | 2 500 € | ≈ 1 957 € | ≈ 1 890 € |
| Expert / chef équipe | 2 900 € | ≈ 2 270 € | ≈ 2 160 € |
Estimation basée sur le barème IR 2026 (revenus 2025), célibataire sans enfant, 1 part fiscale : impôt calculé sur le net imposable (net à payer + CSG non déductible et CRDS), après abattement de 10 % pour frais professionnels et décote. Hors autres revenus et crédits d'impôt, sur une année entière au même salaire, arrondi à 10 €. C'est l'impôt de l'année réparti sur douze mois, pas la retenue à la source du bulletin, dont le taux dépend des revenus d'une année antérieure. Résultat indicatif — voir le barème officiel.
Comparez votre salaire
Saisissez votre brut mensuel pour vous situer dans la fourchette. Rien n'est enregistré.
Repères bruts, calculés, non observés. Ils partent du minimum conventionnel du métier. Le coefficient de la région y est appliqué. Une paie réelle y ajoute l'ancienneté et les primes. L'accord d'entreprise peut faire mieux. Ce n'est pas une distribution statistique.
Selon votre statut
- Salarié (CDI / CDD) — les fourchettes ci-dessus, estimées par SalaireBTP à partir de la classification conventionnelle ; le minimum dû est donné à part, dans le bloc « Minimum dû ou estimation de marché ? ».
- Intérim — au même poste, l'intérimaire perçoit le salaire et les primes d'un salarié permanent de l'entreprise utilisatrice. S'y ajoutent l'indemnité de fin de mission (10 %, quand elle est due), seul supplément propre à l'intérim, et l'indemnité compensatrice de congés payés (10 %), qui paie les congés. Un vitrier / miroitier confirmé à 2 150 € perçoit ainsi environ 2 600 € brut sur un mois de mission ouvrant droit à l'IFM, mais l'IFM et l'ICCP sont versées à la fin de la mission, pas chaque mois.
- Alternance — la rémunération est un pourcentage du SMIC, fonction de l'âge et de l'année de contrat. Estimer en mode alternance →
- À son compte — Urgences vitrage très fréquentes (bris, casse), clientèle particuliers directe, matériel accessible, marché peu sensible aux cycles. Statuts les plus courants : Auto-entrepreneur, Artisan (EURL/SASU), CDI entreprise. Vitrier / Miroitier indépendant →
Rémunération totale estimée d'un vitrier / miroitier
Profil confirmé (3-5 ans).
- Salaire brut de base2 150 €/mois
- Primes de chantier — panier repas + indemnités de petits déplacements (trajet, transport), selon la région et la zone+ 260 à 1000 €/mois
- Total estimé2 410 à 3 150 €/mois
Montants calculés sur les accords régionaux de 12 régions (panier + trajet + transport, ~21,7 jours) : ils dépendent de la région et de la zone du chantier, et ne sont dus que les jours ouvrant droit à ces indemnités.
Selon la taille de l'entreprise
À poste équivalent (confirmé), le salaire varie avec la taille de l'employeur — écarts moyens du secteur (DARES).
Artisan / TPE
< 10 salariés
2 043 €
brut/mois
PME
10 – 250 salariés
2 150 €
brut/mois
Grand groupe
250+ (Bouygues, Eiffage…)
2 365 €
brut/mois
Estimation : base confirmée ajustée de −5 % (artisan/TPE) à +10 % (grand groupe), d'après les écarts DARES « Salaires dans les entreprises privées » (secteur BTP). Indicatif, non contractuel.
Salaire Vitrier / Miroitier par région
Profil de référence : confirmé (3-5 ans), base du métier sans ajustement de diplôme ni certification. Personnaliser avec vos certifications →
| Région | Brut / mois | Net / mois |
|---|---|---|
| Île-de-France | 2 408 € | 1 885 € |
| PACA | 2 236 € | 1 751 € |
| Auvergne-Rhône-Alpes | 2 215 € | 1 734 € |
| Nouvelle-Aquitaine | 2 107 € | 1 650 € |
| Grand Est | 2 107 € | 1 650 € |
| Corse | 2 107 € | 1 650 € |
| Occitanie | 2 086 € | 1 633 € |
| Normandie | 2 086 € | 1 633 € |
| Pays de la Loire | 2 086 € | 1 633 € |
| Bretagne | 2 064 € | 1 616 € |
| La Réunion | 2 064 € | 1 616 € |
| Hauts-de-France | 2 043 € | 1 599 € |
| Centre-Val de Loire | 2 043 € | 1 599 € |
| Martinique | 2 043 € | 1 599 € |
| Bourgogne-Franche-Comté | 2 021 € | 1 582 € |
Coefficients régionaux : estimation de marché de SalaireBTP, pas une donnée des conventions collectives (les minima conventionnels, eux, sont fixés par les accords régionaux). Estimations indicatives, non contractuelles. Badge « Top recruteur » : zones de forte demande d'après les enquêtes Besoins en main-d'œuvre de France Travail (dernier millésime exploité : 2026).
Marché de l'emploi
Marché équilibré
difficultés de recrutement intermédiaires
Perspectives stables ou en recul
Pas de croissance nette projetée par la DARES à horizon 2030
Exposition modérée
mix construction neuve et rénovation (crise construction neuve 2024-2025 — FFB)
Moteur principal : Rénovation & remplacement menuiseries
Régions qui recrutent le plus
Source : enquêtes BMO France Travail
Accessible en reconversion
Via CAP adulte, AFPA ou VAE — sans expérience préalable dans le BTP
Certifications et habilitations liées à ce métier
Celles qui s'y rattachent conditionnent l'accès à certaines tâches ou machines ; aucune n'ouvre, à elle seule, une hausse de salaire chiffrée
Aucune source ne relie ces certifications à un montant de salaire : leur effet dépend de l'employeur, d'une éventuelle prime d'entreprise et des postes qu'elles ouvrent.
Compétences clés
Profil débutant — confirmé
- Pose & découpe de vitrages simples et doubles
- Châssis aluminium, PVC & bois
- Mastic, joint & étanchéité
- Lecture de plans de menuiserie
Profil senior — expert
- Vitrages de sécurité feuilletés & trempés
- Façades rideaux & double-peau
- Miroiterie (miroirs, vitrages teintés)
- Normes thermiques RE2020 & acoustiques
Formations pour devenir Vitrier / Miroitier
3 voies
Diplômes et parcours habituels pour accéder à ce métier
Voie d'entrée principale, taille/façonnage du verre et pose de menuiseries alu-verre
Poursuite d'études après la 3e, spécialisation façades et vérandas
Brevet professionnel en apprentissage, accès à des postes plus autonomes
Questions fréquentes
Quel salaire pour un vitrier-miroitier débutant en 2026 ?
1 870 €/mois brut : c'est le point de départ le plus courant pour un vitrier-miroitier qui débute. Le poste évoluant entre atelier et pose chez le particulier, la part de travail en hauteur pèse ensuite sur la rémunération réelle.
Faut-il un diplôme pour devenir vitrier-miroitier ?
Le CAP Métier du verre ou un titre professionnel miroitier est la voie classique. Le métier reste accessible en reconversion, l'habileté manuelle et la pose étant valorisées dès les premières années.
Sur quelles formations miser pour mieux gagner sa vie comme vitrier ?
Les formations au travail en hauteur et la sous-section 4 amiante (interventions sur bâti ancien) sont valorisées. La spécialisation en façades vitrées ouvre des rémunérations plus élevées.
Offres d'emploi Vitrier / Miroitier
Batiactu Emploi · Pour comparer avec France Travail, Indeed et les agences intérim BTP : voir la page Emplois →
Vous voulez témoigner ?
Écrivez à salaireBTP@gmail.com avec votre métier, votre région, votre ancienneté (par tranche), une fourchette de salaire net et ce que vous voulez que les gens sachent. N'indiquez ni votre nom, ni celui de votre employeur, ni aucun détail qui vous identifierait — ces informations ne sont jamais demandées. Un texte publié peut être signalé et retiré sur demande.
Estimez votre salaire de Vitrier / Miroitier
Calculer mon salaire →Sources : conventions collectives BTP (Légifrance IDCC 1596/1597) · BMO France Travail 2026 · Dares — tensions sur le marché du travail en 2024 et Les métiers en 2030 · FFB — Conjoncture 2024-2025. Données indicatives, non contractuelles. Le salaire réel dépend de l'employeur, du contexte du poste et de votre négociation.