Un charpentier exerçant en Pays de la Loire perçoit de 1 867,02 à 2 950 € brut par mois selon son expérience — soit environ 1 460 à 2 310 € net. Ces montants appliquent le coefficient régional ×0.97 aux minima des conventions collectives BTP 2026.
Par Camille HerbelotMis à jour le 19 juillet 2026
En Pays de la Loire, le métier de Charpentier affiche une tendance « Stable à hausse — construction bois et rénovation toiture actives » pour 2026. Facteur de marché dominant pour ce métier : Mixte. Compétences les plus recherchées en Pays de la Loire : Taille & assemblage du bois, Levage & pose de charpentes (DTU 31.1).
| Niveau | Brut | Net avant impôt | Net après impôts |
|---|---|---|---|
| Junior | 1 867 € | ≈ 1 460 € | ≈ 1 422 € |
| Confirmé | 2 150 € | ≈ 1 680 € | ≈ 1 620 € |
| Senior | 2 550 € | ≈ 1 990 € | ≈ 1 899 € |
| Expert | 2 950 € | ≈ 2 310 € | ≈ 2 188 € |
Estimation basée sur le barème IR 2026 (revenus 2025), célibataire sans enfant, 1 part fiscale, après abattement forfaitaire de 10 % pour frais professionnels. Hors autres revenus, décote et crédits d'impôt. Résultat indicatif — voir le barème officiel.
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En Pays de la Loire, les rémunérations du BTP sont légèrement en deçà de la moyenne nationale (coefficient 0.97). Sur les 15 régions suivies, Pays de la Loire se classe 7ᵉ pour le niveau de salaire dans le bâtiment, soit environ -3 % par rapport à la base nationale.
À titre de repère, Île-de-France (région la mieux positionnée) applique un coefficient de 1.12. Le métier de Charpentier n'est pas spécifiquement signalé en tension dans cette région ; les rémunérations suivent davantage les minima conventionnels.
Côté primes, l'indemnité de panier repas conventionnelle en Pays de la Loire est de 12,00 €/jour (accord régional, mars 2026), à ajouter au salaire de base ci-dessus.
Sur le terrain, l'ouvrier ligérien participe à la construction navale et à l'assemblage des éoliennes en mer à Saint-Nazaire, ou à l'édification des logements neufs qu'exige la forte croissance démographique de l'agglomération nantaise, l'une des plus attractives de France. Pour le métier de Charpentier en particulier, le facteur de marché qui pèse le plus sur l'activité locale est : Mixte, avec « Taille & assemblage du bois » parmi les compétences de base les plus recherchées sur ces chantiers.
Chantiers dominants
Sur ces chantiers, l'ouvrier assure le gros œuvre et le second œuvre des logements collectifs nantais, la pose et l'assemblage sur les sites navals et éoliens de Saint-Nazaire, ou les travaux de structure des bâtiments agricoles et industriels de l'arrière-pays.
Où le BTP recrute
Nantes et sa métropole, Saint-Nazaire et son estuaire, Angers et Le Mans recrutent en priorité des ouvriers qualifiés en gros œuvre, second œuvre, métallerie et soudure, faute d'une main-d'œuvre locale suffisante pour absorber le volume de programmes neufs et de chantiers navals et éoliens.
Pour un Charpentier en particulier : la demande s'oriente autour de deux pôles : les chantiers navals et éoliens de l'estuaire (métallerie, génie civil) et la construction résidentielle nantaise (gros œuvre, second œuvre, finitions), qui absorbent ensemble l'essentiel de la main-d'œuvre disponible. Sur ces chantiers, les profils qui progressent le plus vite maîtrisent : Charpente bois lamellé-collé & CLT, Lecture de maquette numérique (BIM viewer).
Tendance : Portée par la démographie nantaise et l'essor de l'offshore nazairien, cette dynamique parmi les plus soutenues de l'Ouest se traduit pour l'ouvrier par un volume de chantiers constant, entre logements neufs et sites navals et éoliens.
Gagner plus comme Charpentier en Pays de la Loire — 4 leviers
Pour ses deux premières années, un Charpentier recruté en Pays de la Loire démarre autour de 1 867,02 €/mois brut — soit 1 460 € net. Ce plancher découle de la convention collective BTP et ne peut jamais passer sous le SMIC 2026, fixé à 1 867,02 €/mois brut.
Selon le niveau d'expérience, un Charpentier exerçant en Pays de la Loire se situe entre 1 867,02 € (junior, 0-2 ans) et 2 950 € brut/mois (expert, 15 ans et plus) ; un profil confirmé tourne autour de 2 150 €. Base de calcul : minima conventionnels BTP ajustés du coefficient régional 0.97.
Le salaire net d'un Charpentier confirmé en Pays de la Loire est estimé à 1 680 €/mois (taux de cotisations salariales ~22 %). Pour un junior, comptez environ 1 460 €/mois net. Ces montants s'entendent hors primes de chantier (panier repas, IPD, heures supplémentaires) qui peuvent représenter 200-500 €/mois supplémentaires.
Deux mécanismes expliquent ces écarts : d'une part les avenants régionaux aux conventions collectives du bâtiment (ouvriers, ETAM, cadres), qui fixent des minima propres à chaque zone ; d'autre part la tension de recrutement mesurée par l'enquête BMO de France Travail, qui pousse les salaires réels au-dessus des planchers. Le coefficient régional de Pays de la Loire est de 0.97 par rapport à la moyenne nationale.
Trois certifications se détachent pour un Charpentier : Qualification CTB-Bois – Charpente et ossature bois, CACES R482 Cat.A – Engins compacts (mini-pelle), Formation travail en hauteur OPPBTP (port du harnais). Ces certifications peuvent apporter entre 90 et 230 €/mois supplémentaires selon le type. À moyen terme (5-10 ans), l'évolution vers l'encadrement et l'ancienneté restent les leviers de progression les plus puissants.
Sur ces chantiers, l'ouvrier assure le gros œuvre et le second œuvre des logements collectifs nantais, la pose et l'assemblage sur les sites navals et éoliens de Saint-Nazaire, ou les travaux de structure des bâtiments agricoles et industriels de l'arrière-pays. Principaux bassins d'emploi : Nantes et sa métropole, Saint-Nazaire et son estuaire, Angers et Le Mans recrutent en priorité des ouvriers qualifiés en gros œuvre, second œuvre, métallerie et soudure, faute d'une main-d'œuvre locale suffisante pour absorber le volume de programmes neufs et de chantiers navals et éoliens. La demande s'oriente autour de deux pôles : les chantiers navals et éoliens de l'estuaire (métallerie, génie civil) et la construction résidentielle nantaise (gros œuvre, second œuvre, finitions), qui absorbent ensemble l'essentiel de la main-d'œuvre disponible. Pour le métier de Charpentier en particulier, le facteur de marché qui pèse le plus sur l'activité locale est : Mixte, avec « Taille & assemblage du bois » parmi les compétences de base les plus recherchées sur ces chantiers.
Cette page se concentre sur les rémunérations du Charpentier en Pays de la Loire, avec le coefficient régional ×0.97 appliqué aux minima conventionnels BTP. Pour les missions au quotidien, les conditions de travail, les diplômes d'accès et l'évolution de carrière, consultez la fiche métier nationale détaillée.
Salaire Charpentier BTP — fiche complète →Régions dont le niveau de rémunération est le plus proche de Pays de la Loire.
Pour approfondir au-delà de la grille régionale : salaire détaillé, primes, évolution.